その他

仕事ができる人に共通する5つの特徴!アナタはできる人?できない人?

こんにちは。

エルシル編集部の大谷です。

 

今回は、様々な店舗様を見させて頂いた中で

私が思う「この人は仕事ができるな~」と感じた事を

5つにまとめてご紹介します!

 

職業柄、様々な企業や人と関わる事が多く、今まで数え切れない人と接してきました!

そして、色んな人と接していく内に、仕事ができる人の特徴を発見!

特徴を発見してからは、瞬時に仕事ができる人か、できない人か分かるようになりました!

今回は、その特徴をご紹介していきます!

アナタは仕事ができる人なのかどうか、チェックしてみて下さい!

 

①レスが早い

レスが遅い人っていますよね?

 

忙しい人や、目上の方であったり

優先度などによって、レスのスピードも変わってきますが

何日も返信がないという人が中にはいます。

 

私が知っている中の忙しい人でも、24時間あれば、ほとんど返事がきます。

(休み期間中で、24時間過ぎるパターンもありますが、それはしょうがないです)

 

相手が返事を待っているパターンもありますので

レスが早いと相手にも、レスが早い人という印象になれます。

 

あなたはレスが遅くなっていませんか?

もし返信が遅れる場合は、

『現在、別件で手が離せませんので、いつまでに返信します』

という感じで、一言入れるだけでも、すごく印象が変わります。

 

 

②伝え方が上手

様々な人からご連絡頂く事が多いのですが

●文章にまとまりがない

●句読点がない

●改行がない

というような人が中にはいます。

 

文章にまとまりがなく

「結局何が言いたいの?」

という方がいます。

 

そのような時は

「こういう認識で合ってますか?」

「どういう意味ですか?」

と聞き返す事が多いです。

 

これってお互いにとって手間ですよね。

 

仕事のできる人は、文章にまとまりがあり

相手が聞き返さなくても理解できる内容で伝えてくれます。

 

このような方とは、お互いに無駄な時間が生まれずに

スムーズに仕事ができて、かなり良い印象があります。

 

余談ですが、極稀に

「◯◯って、◯◯なんですね。。」

と関係ない事を言ってくる人がいますが

こっちからすると

「知らんわ!誰に物言うてんねん」

って感じですw ↑自分が偉いという訳ではなく、なんでこっちに言うの?って感じです。

 

こんな失礼な人には、ならないよう注意して下さいね。

 

言うとしても、ある程度前置きがないと

いきなり言われると、愚痴られている感じがします。

 

 

③タスク管理が上手

タスク管理は、私も気を付けている部分なのですが

タスク管理を上手く出来ないと、仕事をスムーズに進める事が出来ないですよね。

 

出来る人も中にはいると思いますが、単調な作業をしているか

もしくは、記憶力が良い超人的な人だと思いますw

 

今まで色んな人を見てきたり、色々な経営者を見てきましたが

仕事が出来る人は、タスク管理やスケジュール管理を

すごくしっかりしている人が多かったです。

 

私自身がやっているタスク管理の方法は

【チャットワーク】というアプリで

自分だけのアカウントが入ったグループチャットを

【タスク管理】という名前で作成します。

 

チャットワークでは、各グループチャット毎に

タスクに期限を決めて追加する事ができます。

 

優先度が高いタスクや、当日に対応する必要があるタスクは

期限を当日にしてタスクを入れて、優先度が低いタスクや

週末までのタスクの場合は、その期限で設定します。

 

タスクとして追加した物は、右側に期限順に並ぶので

優先度が高い順に、タスクが並ぶようになっています。

 

タスクが完了すれば【完了】ボタンで消す事ができます。

 

これを1日の中で、都度確認するようにしていれば

見落としなども防げて、今自分が何をするべきなのか

パッと見で分かるので、オススメです。

 

メモ張などを使って、書き出す方法でも良いですが

メモ張を常に持っている必要があるので、少し不便ですね。

 

これも余談ですが、机の上が汚いと

どこになにがあるのか、分からなくなって

仕事が捗らなくなるので、なるべく机の上は

キレイに保つようにしましょう!

 

 

④礼儀が正しい

礼儀が正しいと言っても

「この度は、あなたとご縁が持てて光栄です」

みたいな礼儀ではなくてw

普通に

【ありがとうございます】

【宜しくお願いします】

の礼儀が出来ていますか?

 

これ言えない人が結構多いです。

 

よく多いパターンでは、サービスを受け取る側の方に多いのですが

サービスを受けて当たり前ではなく

受け取った物に対しては、お礼くらい言える人間になりましょう。

 

これ本当に、すごく気分悪いです。

 

質問に対して回答をお送りしているのに

「話変わりますが~」

みたいな事を言う人がいますが

「ちょっと待てーい!お礼は?ねえ?お礼は?」

って感じてしまいます。 ↑欲しがりかw

 

お礼を求めている訳ではありませんが

「あなたが質問したから答えたのに、何もないんかい」

って思ってしまいますねw

 

本当に気づいてないだけだと思うのですが

相手からは、悪い印象を受けますので

一言でも良いので、お礼するように心がけましょう。

 

 

⑤素直

仕事のできる人は【素直】な人が多いです。

 

素直だからこそ、吸収がすごく早いので

その吸収した事が、すぐに仕事に現れます。

 

逆に素直じゃない人は。。分かりますよね?

 

様々な店舗様をサポートさせて頂く機会が多いのですが

本当に素直な方は、みるみる成長していきます。

 

逆に素直じゃない方は、こちらがいくら事例を持って

説明しようとも、揺るがず持論たる物を突きつけてきます。

 

その揺るがない気持ちは、すごいですが

自分のビジョンなどを揺るがないようにした方が良いですねw

(上記のような人は、ブレブレな人が多いです。)

 

ぐだぐだ言って、固定概念に固執していると

素直な方にあっという間に置いてかれます。

 

そんな人になりたいですか?

 

また素直な方のほうが、素直に取り込んでくれて

与える側としても、色々与えたくなるので、お得ですね。

 

絶対に言われた通りにする必要はありませんが

まずは聞く耳を持つことだけでも、大事だと思います。

 

 

~まとめ~

 

いかがでしたでしょうか?

 

少し思い当たる節がある場合は、徐々に改善する事をオススメします。

 

自分と相手が、お互いが気持ち良く仕事できるような

環境作りを心がけていきましょう!

 

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

ブログランキングに参加しています!

応援よろしくお願いします!

ブログランキング・にほんブログ村へ

↑ポチッとお願いしますm(_ _)m

エルシル編集部

投稿者の記事一覧

エルシル編集部。
中国輸入、せどり、コンサルティングなど、物販事業に携わってきた者が、たくさん集まる場所。
日々、EC業界の最先端の情報を追いながら、記事にして発信していく事がモットーです。

関連記事

  1. 知っておきたい!amazonの利益計算を簡単に出来るたった1つの…
  2. こんな簡単に!?Amazonの棚卸しを効率よくするたった1つの方…
  3. スグできる!クラウドワークスを使って優秀な外注先を探す6つのステ…

コメント

  • トラックバックは利用できません。

  • コメント (0)

  1. この記事へのコメントはありません。

ピックアップ記事

不良在庫を抱えている人必見!不良在庫を上手にさばく方法4選!

こんにちは。エルシル編集部の大谷です。物販ビ…

運営メディア

  • 公式Facebookページはこちらをクリックしてください。
  • 公式YouTubeチャンネルはこちらをクリックしてください。
  • 公式Twitterはこちらをクリックしてください。
PAGE TOP